En kort stund av vila kan ha en märkbar effekt på din arbetsprestanda. Enligt NASAs forskning kan en väl avvägd powernap öka din vakenhet och arbetskapacitet betydligt.

Dagens ökade distansarbete upplevs ofta som flexibelt men kan också leda till teknikrelaterad digital stress. Ledarskapet kommer därför ha stor betydelse för organisationen av framtida arbetsplatser. Karin Högberg, vid Högskolan väst, tilldelas 2 887 000 kronor för att undersöka hur man kan organisera hållbara hybrida arbetsplatser.

I den tredje delen av Eva Birgersons artikelserie dyker vi in i målsättningens kärna med RMS-modellen. Genom organisationspsykologins lins avtäcker vi målförvirringen som hindrar team, och belyser konkreta måls strategiska kraft. Denna insiktsfulla utforskning syftar till att skärpa fokus och samarbete inom organisationer.

AI fortsätter att forma framtiden för ledarskap, och inför denna transformation ställer Jonas Brögger, i sin senaste krönika, den avgörande frågan: Kan AI ersätta den mänskliga chefen, eller bör det ses som en ovärderlig partner för mer effektiva och rättvisa arbetsplatser?

Susanne Hjälmered, vd Nexer Recruit, är finalist i kategorin Årets Ledare på Recruitment Awards 2023.

Under ledigheten finns en unik möjlighet att reflektera, växa och utmana sig själv. Det stundande sportlovet är en perfekt tidpunkt att ta hand om dina tankar och låta ledigheten bli en tid för personlig och professionell utveckling.

Enligt Arbetsmiljöverket har var fjärde svensk problem med hälsa på grund av jobbet. Sömnstörningar, oro, ångest och problem med minne, koncentration och tankeförmåga påverkar hur vi presterar på jobbet. Utvecklingskonsulten Karin Otterbjörk förklarar i boken Palla trycket, utgiven av Liber, hur ledare och medarbetare kan få förutsättningar att utvecklas och utöva självledarskap, och bygga upp motståndskraft mot den press och stress som man utsätts för i dagens arbetsliv.

Mi Ridell, en välkänd expert på kommunikation och kroppsspråk, har precis lanserat sin senaste bok. Vi på Passioneffect fick det unika tillfället att sitta ner med Mi för en exklusiv intervju om hennes bok och dess insikter.

En viktig del av ledarskapet handlar om förmågan att engagera och inspirera medarbetarna för att skapa en stark och produktiv arbetsmiljö.

När både tekniska och personliga egenskaper spelar en avgörande roll, är det viktigare än någonsin att förstå värdet av både hårda och mjuka kompetenser. Här utforskar vi hur denna balans kan stärka ditt team och föra din organisation framåt mot framgång och innovation.