Som läsare av Passioneffect är du varmt välkommen att delta i systersajten Executiveeffect:s event där vi dyker djupare i hur mental och biologisk insikt kan lyfta ledarskapet. Du får konkreta verktyg och ny kunskap – samtidigt som du får möjlighet att knyta kontakter.

Har du någonsin undrat varför vissa människor verkar nå framgång efter framgång, medan andra blir kvar? Nyckeln kan ligga i deras mindset. Upptäck hur ett growth mindset kan revolutionera ditt sätt att tänka och agera, och ta del av en praktisk övning för att börja din resa mot personlig transformation redan idag. Är du redo att revolutionera ditt tänkande och uppnå nya höjder med ett growth mindset?

Omsättningen fortsätter falla – men minskningen är mindre än tidigare och vissa sektorer växer starkt.

Rexel Sverige är glada att meddela att Lena Smith tillträder som ny HR-direktör från och med 1 januari 2026. Lena kommer att leda företagets HR-arbete med fokus på strategisk personalutveckling, ledarskap, inkludering och arbetsmiljö.

Revisions- och rådgivningsbyrån BDO fortsätter att satsa på kultur, medarbetarupplevelse och långsiktig kompetensförsörjning. Den 1 oktober tillträder Jonas Lundmark som ny People & Culture Director. Han har lång erfarenhet av HR och ledarskap från bland annat Svea Solar, Business Sweden och egen konsultverksamhet.

Genom en nysatsning som lockar pensionärer tillbaka till arbetslivet visar kommunen hur erfarenhet och flexibilitet kan bli en strategisk resurs i äldreomsorgen.

MedHelp tar steget in på den finska marknaden genom ett nytt strategiskt samarbete med Terveystalo, Finlands största privata vårdgivare.

Min Li-Danielsson, grundare av Minnovation International, belönades med Growth Rings i silver i den globala kategorin Founder of the Year – Medium Size Companies vid Founders Awards Gala den 25 september.

Nya siffror visar att tjänstepensionen är på väg att bli den viktigaste delen av svenskarnas pension. För HR-chefer innebär det att pensionslösningen inte längre bara är en förmån – utan ett av de starkaste verktygen för att attrahera och behålla kompetens.