Passioneffect
  • Start
  • Ledarskap
    • Management
    • Självledarskap
    • Engagemang
    • Time Management
    • Kommunikation
    • Inkludering
  • Utveckling
    • Personlig utveckling
    • Medarbetarutveckling
    • Kompetensutveckling
    • Organisationsutveckling
    • Verksamhetsutveckling
    • Välmående
  • Organisation
    • Employer Branding
    • Onboarding
    • Offboarding
    • Förändringsledning
    • Förbättringsarbete
    • Kultur
    • Hållbarhet
    • Värdegrund
    • Friskvård
  • HR-Tech
    • HR-system
    • Lärplattformar
    • Medarbetarundersökningar
    • Onboardingverktyg
    • Talent management system
  • Thought Leaders
  • Karriär
    • Rekrytering
    • Interim
    • Utbildning
  • Partners
    • Fotografiska
    • BSC Business Service Club
    • House of Curling
    • Novare Interim & Recruitment
    • Assessio
    • Mindley
    • Lovorda
  • ABOUT US
Skip to content
2025-05-29 | Intervju

Hotel Kung Carl – där historia möter nutidens sorl och framtidens beslut

Det här är den tredje pärlan i vår artikelserie om unika platser för ledningsgruppsmöten. Den här gången checkar vi in på Hotell Kung Carl – ett hotell som bär sin historia med stolthet, men där stadens puls och samtalets kraft alltid är närvarande.

Hotel Kung Carl Passioneffect

Hotell Kung Carl är Stockholms äldsta hotell – grundat 1866 och beläget mitt på Stureplan. Här möts klassisk charm och kreativ nutid i en levande mötesplats med restaurang, cocktailbar, takterrass, jazzklubb och nyrenoverade mötesrum. Hotellet drivs familjärt av Kung Carls Restauranger & Barer AB och erbjuder både personlighet, puls och plats för samtal som gör skillnad. Läs mer på hemsidan här.

Mitt på Stureplan, där Stockholm vibrerar som mest, ligger Hotel Kung Carl. Men trots adressen mitt i stadens hjärta är det något annat som slår först när man kliver in: lugnet. Det där särskilda lugnet som bara infinner sig när miljön är genomtänkt, personlig – och levande. Här är det enkelt att både landa och lyfta. Något många ledningsgrupper upptäckt.

Ett samtal med Jan Andersson

Hotellet har anor från 1866 och är Stockholms äldsta i sitt slag. Men det är ingen dammig plats. Tvärtom. ”Hotel Kung Carl är en levande mötesplats med jazzklubb, restaurang, barer och takterrass – här är det alltid något på gång”, berättar Jan Andersson, delägare på Hotel Kung Carl. Historien är ständigt närvarande, men används snarare som ett kreativitetsnav än en kuliss.

Här möts människor för att jobba, prata, skratta och skapa. Det är en plats där vardag och fest får plats sida vid sida – från morgonmöten till kvällskonversationer över ett glas punsch.

Med fötterna i historien och blicken framåt

”Vi vill att Hotel Kung Carl ska kännas levande, relevant och inspirerande – för dagens resenärer och morgondagens möten,”säger Jan. Och det märks. Här samsas 1700-talssoffor med samtida konst, mötesrum med den senaste tekniken och cocktails som blandas på deras egen Kung Carl-punsch – ett arv från förr som fått nytt liv i nuet.

Det är inte bara ett uttryck – det är en filosofi. ”Vi låter tidsepoker mötas. Det kan vara klassisk möblering i ett modernt rum, eller en traditionell ingrediens som får nytt liv i barens kreativa cocktails.”

Hotellet bär på en unik blandning av elegans, lekfullhet och edge. Det är inte en plats där tiden står still – det är en plats där tidsepoker får mötas och skapa nya intryck.

Rum som inspirerar till riktiga samtal

“Ett möte blir aldrig bättre än rummet det hålls i,” säger Jan. Därför har man valt att skapa mötesytor som sticker ut – inte bara genom teknik, utan genom känsla.

Färgerna är djärva, textilierna taktila, och möblerna valda med både hjärna och hjärta. ”Våra mötesrum kombinerar värme, historia och karaktär – de funkar lika bra för strategidagar som för sena kvällar med en cocktail i glaset.”

Det ska kännas bra i magen, som Jan uttrycker det. Här finns wifi och whiteboard – men också atmosfär, attityd och ett tydligt syfte: att skapa miljöer där viktiga samtal faktiskt händer.

Hotel Kung Carl – där hemkänsla möter storstadspuls

Många gäster beskriver Kung Carl som ett andra hem – trots det centrala läget. Och det är precis det som är ambitionen.

”Man kliver in från stadens brus, tar ett djupt andetag och landar i en miljö som känns både personlig och levande,”säger Jan. Det familjeägda präglar hela upplevelsen – från stämningen i baren till mötet med personalen.

”Det är inte bara inredningen, det är mötet med människorna som gör skillnad. Det finns en närhet, en stolthet och en värme i huset som många lägger märke till.”

Det finns något äkta här. Något som varken kan köpas eller kopieras – och det märks. ”Gästerna säger att de kommer tillbaka för att det känns genuint. Och vi tror att det handlar om att vi själva älskar platsen. Det smittar.”

Fler rum för fler känslor

Och om Jan själv skulle checka in för att hitta inspiration? Då väljer han gärna den lilla takterrassen. ”Där är det magiskt. Man får distans, utsikt och ett glas bubbel – det räcker långt.”

Men ibland är det baren som lockar. ”Det är det fina med Kung Carl – huset har så många olika rum för olika känslor. I ett hörn av baren föds idéer när sorlet är som bäst.”

Det är en plats som väcker tankar och öppnar upp. En plats där man får vara både affärsmässig och mänsklig – och det är kanske precis vad dagens ledningsgrupper behöver.

Vill du att nästa ledningsgruppsmöte ska skapa mer än bara beslut? Då är Hotell Kung Carl ett möte med både historia, hjärta och höjd. Här möts charm, puls och eftertanke – mitt i stan men med känslan av att tiden stannar till precis där ni behöver den.


Läs också:
Waxholms Hotell – där skärgårdspuls möter storstadsvibe
Krägga Herrgård – där historiens vingslag möter framtidens tankar

Redaktionen [email protected]

Läs mer:

Smådalarö Gård – där avslappnad lyx möter skärgårdens stillhet och samtal på djupet Passioneffect

Smådalarö Gård – där avslappnad lyx möter skärgårdens stillhet och samtal på djupet

Det här är den fjärde pärlan i vår artikelserie om unika platser för ledningsgruppsmöten. Den här gången har vi rest ut i Stockholms skärgård och checkat in på Smådalarö Gård – en plats där historien sitter i väggarna, vattnet glittrar utanför och varje möte får chans att landa på riktigt.

Krägga Herrgård – där historiens vingslag möter framtidens tankar

Krägga Herrgård – där historiens vingslag möter framtidens tankar

Det här är den andra pärlan i vår artikelserie om unika platser för ledningsgruppsmöten. Den här gången har vi besökt Krägga Herrgård – en plats där du får tänka klart, äta fantastiskt och möta historien med fötterna i framtiden.

Lovorda, Daniel Sonesson Passioneffect

Sharing är framtiden – därför bygger Lovorda broar starkare än CV:n

Idag fick vi nöjet att träffa Daniel Sonesson, VD på Lovorda – ett spännande företag med en intressant tjänst. Dessutom är Lovorda en av våra nya partners som vi gärna vill presentera för dig. Kanske deras tjänst är något som passar dig? Förutom detta så ska Daniel föreläsa på vårt event Mötesbaren den 15 maj på Solvalla. En föreläsning du inte vill missa.

Ewa Meurk omslag Mindley

Ewa Meurk – från tech-VD till hälsoingenjör

Annons

Vad händer när en före detta IT-ledare bestämmer sig för att optimera den viktigaste tillgången vi har – vår egen kropp? Möt Ewa Meurk, Mindley Expert Spotlight för juni, som hjälper ledare att prestera smartare genom att förstå sin egen biokemi.

BESTÄLL VÅRT KOSTNADSFRIA NYHETSBREV

Jag godkänner EventEffect Nordics personuppgiftspolicy *Personuppgiftspolicy

Banner Nice To Be Alive

Newthon modul

Mancini workation modul

Passioneffects kunskapsguider

Våra poddtips

Bokshop - böcker som utvecklar dig, din roll och organisation

 

Nätverk

EGN - Nätverk för HR, People & Culture

Sveriges HR Förening

Svenska HR-Nätverk

HR-nätverket Stockholm

Di-Close - HR-Chefer

Klara/Consulting HR-Nätverk

Knowit - HR-Nätverk

Undersökningar

6d338c40 647a 4265 9bee 865058f68549

Arbetsmarknaden väntas ta fart – stark optimistisk prognos inför 2026

Undersökning

En ny prognos från ManpowerGroup visar att svenska arbetsgivare förutspår en rejäl ökning av nyanställningar under det första kvartalet 2026. Med en sysselsättningstrend på +30 procent är det den mest optimistiska prognosen på flera år.

Jessica Carragher Wallner

Svenska medarbetare har hög arbetsglädje – men tvekar inför framtid och förändring

Undersökning

En global undersökning från PwC riktad till omkring 50 000 medarbetare i 48 länder visar att svenska medarbetare kombinerar hög motivation med låg tro på förändring. Endast var tionde svensk tror att rollen kommer se annorlunda ut om tre år – betydligt lägre än det globala genomsnittet.

logo@2x

630 000 personer uppger att de alltid har för hög arbetsbelastning

Undersökning

Ny rapport från Arbetsmiljöverket visar att omkring en av tio sysselsatta – drygt 630 000 personer – ständigt arbetar med för hög arbetsbelastning, med störst andel inom välfärdssektorn.

ChatGPT Image 11 nov. 2025 14 54 08

Stress på jobbet vardag för hälften av svenskarna – unga och chefer mest utsatta

Undersökning

En ny global undersökning från ManpowerGroup visar att 52 % av svenska arbetstagare rapporterar måttlig till hög stress varje arbetsdag – betydligt högre än i flera andra jämförbara länder. Samtidigt uttrycker 44 % oro för att arbetsbelastningen påverkar balansen mellan arbete och privatliv negativt. Studien riktar skarpt ljus mot det växande behovet av strategiska HR-insatser och tydligt ledarskap för att möta stressymptomen i arbetslivet.

Aktuellt

slutspurt arbetsbelastning

Slutspurten mot årsskiftet – så hindrar chefen att toppen blir ohälsosam arbetsbelastning

Aktuellt

När året går mot sitt slut växer ofta att-göra-listorna snabbare än timmarna räcker till. Budgetar ska landas, projekt stängas och kunder hinna få sitt före jul. Men en tillfällig topp får inte glida över i en ohälsosam arbetsbelastning – och där har chefen både ett ansvar och konkreta verktyg.

Receptionsdisk med mobiltelefon, id-kort, penna och mapp i ett ljust kontor

Nytt ansökningskort med QR-kod – så kontrollerar arbetsgivaren att asylsökande får arbeta

Aktuellt

Sedan den 1 oktober gäller en ny mottagandelag som ändrar när personer som söker asyl får arbeta i Sverige. LMA-kortet har ersatts av ett ansökningskort med QR-kod, och för arbetsgivare innebär det en ny rutin: rätten att arbeta ska kontrolleras där och då, inte en gång för alla.

AKTUELLA ERBJUDANDEN

STHLM Möten

Modul 300x250 px EE Mindley
Modul 300×250 px EE Mindley

Lediga Jobb

  • CTO – Stockholm
  • Head of Growth
  • CMO
  • Chief Commercial Director
  • Head of People & Culture

Mest läst

Receptionsdisk med mobiltelefon, id-kort, penna och mapp i ett ljust kontor

Nytt ansökningskort med QR-kod – så kontrollerar arbetsgivaren att asylsökande får arbeta

Sedan den 1 oktober gäller en ny mottagandelag som ändrar när personer som söker asyl får arbeta i Sverige. LMA-kortet har ersatts av ett ansökningskort med QR-kod, och för arbetsgivare innebär det en ny rutin: rätten att arbeta ska kontrolleras där och då, inte en gång för alla.
aktiviteter till sommarfesten

50 tips: Aktiviteter till sommarfesten på företaget

Dags att planera vår kick-offen eller sommarfesten? Här hittar du 50 tips på aktiviteter till sommarfesten som bjuder på både skratt och utveckling – från roliga utomhuslekar till inspirerande föreläsningar och kreativa AI-workshops!
Boulebar Haga, en rolig och avslappnad plats för företagsaktiviteter i natursköna Hagaparken.

De 14 bästa företagsaktiviteterna i Stockholm för team building och kick-offs

Att planera en företagsaktivitet i Stockholm är en perfekt möjlighet att stärka teamkänslan, skapa gemenskap och ha kul tillsammans. Oavsett om ni söker spännande team building-aktiviteter, en kreativ kick-off eller bara roliga aktiviteter för grupper, erbjuder Stockholm en mängd fantastiska alternativ. Här har vi samlat de 14 bästa platserna som passar för alla typer av företagsevent. Från inspirerande mötesmiljöer till ...
slutspurt arbetsbelastning

Slutspurten mot årsskiftet – så hindrar chefen att toppen blir ohälsosam arbetsbelastning

När året går mot sitt slut växer ofta att-göra-listorna snabbare än timmarna räcker till. Budgetar ska landas, projekt stängas och kunder hinna få sitt före jul. Men en tillfällig topp får inte glida över i en ohälsosam arbetsbelastning – och där har chefen både ett ansvar och konkreta verktyg.
7A Odenplan Takterrass

De 8 bästa platserna för after work i Stockholm – Perfekt för AW och mingel

Att hitta den perfekta platsen för after work i Stockholm är enkelt med denna lista som inkluderar några av de bästa alternativen i Stockholm City. Oavsett om du söker en after work aktivitet, mingel med kollegorna eller vill upptäcka bra ställen för en after work-fredag, har vi samlat platser som passar alla smaker och tillfällen. Upptäck både klassiska och unika ...

KARRIÄR

Anna Sjödin

Ny tillförordnad HR-direktör i Region Västerbotten

Karriär

Anna Almroth Sjödin tar över tills ny HR-direktör rekryterats.

HR webb MND

Anna Janzén blir ny HR-chef i Piteå kommun

Karriär

Piteå kommun har rekryterat Anna Janzén som ny HR-chef. Med lång erfarenhet av strategiskt HR-arbete och ledarskap inom kommunal verksamhet tillträder hon rollen den 9 mars 2026.

Helene Remnås ManpowerGroup

Helen Remnås tar rodret för ManpowerGroup i Sverige

Karriär

Den rutinerade chefen för Experis utses till ny landschef för hela ManpowerGroup från början av 2026.

PM Årets HR personlighet

Årets HR-personlighet 2026 – En hyllning till framstående HR-professionella

Inspiration

I februari 2026 hyllas Sveriges främsta HR-ledare på mässan Personal & Chef, genom utmärkelsen ’Årets HR-personlighet’, ett samarbete med Great Place to Work.

Liljana Vall

Liljana Vall utsedd till Årets HR-chef Tech – visar vägen i teknikbranschens arbetsmiljöarbete

Karriär

Är Liljana Vall, Chief People & Culture Officer vid AddSecure SE, har tilldelats utmärkelsen “Årets HR-chef Tech” vid Karriärföretagen års gala. Utmärkelsen belönar hennes strategiska arbete med att stärka företagskulturen, främja medarbetarnas utveckling och driva förändring i en snabbt föränderlig teknikorganisation.

 

Passioneffect.se – Oberoende nyheter, expertråd, inspiration och verktyg för ​dig​ som vill attrahera, behålla och utveckla talanger.
Passioneffect.se c/o Eventeffect Nordic AB, Vasagatan 28, 111 20 Stockholm
Vi följer GDPR och använder cookies. Läs mer här.

Executiveeffect.se | Saleseffect.se | Eventeffect.se| Influencereffect.se | Bestplacesinsweden.com