Passioneffect
  • Start
  • Ledarskap
    • Management
    • Självledarskap
    • Engagemang
    • Time Management
    • Kommunikation
    • Inkludering
  • Utveckling
    • Personlig utveckling
    • Medarbetarutveckling
    • Kompetensutveckling
    • Organisationsutveckling
    • Verksamhetsutveckling
    • Välmående
  • Organisation
    • Employer Branding
    • Onboarding
    • Offboarding
    • Förändringsledning
    • Förbättringsarbete
    • Kultur
    • Hållbarhet
    • Värdegrund
    • Friskvård
  • HR-Tech
    • HR-system
    • Lärplattformar
    • Medarbetarundersökningar
    • Onboardingverktyg
    • Talent management system
  • Thought Leaders
  • Karriär
    • Rekrytering
    • Interim
    • Utbildning
  • Partners
    • Fotografiska
    • BSC Business Service Club
    • House of Curling
    • Novare Interim & Recruitment
    • Assessio
    • Mindley
    • Lovorda
  • ABOUT US
Skip to content
2024-10-09 | Annons

Utbildning i ChatGPT: Från nybörjare till expert med André

Vill du effektivisera din arbetsdag och bli mer produktiv? I en liten grupp med stort utrymme för frågor hjälper vår uppskattade utbildare André Andersson dig under två timmar att gå från tveksam nybörjare till att använda ChatGPT som ett proffs, oavsett din yrkesroll. Utbildningen genomförs i samarbete med Scribill. Välkommen att anmäla dig!

Header utbildning Sales och Scribill
Utbildning i ChatGPT med André Andersson Foto: Scribill

Är du redo att ta ditt arbete till nästa nivå? Genom vår två timmars kurs går du från tveksam nybörjare till att bemästra ChatGPT och dra nytta av dess fulla potential.

Visste du om att medarbetare som är utbildade i hur de använder AI såsom ChatGPT slutför 12 procent fler arbetsuppgifter? De utför dessutom jobbet 25 procent snabbare och med 40 procent bättre kvalitet jämfört med de som inte använder sig av AI i arbetet.

Kurs: Från nybörjare till expert med André
När: 6 november 2024, kl 09.00 – 11.00
Hur: Digitalt via Teams
Pris: 2 900 kr ex moms
För vem: Denna utbildning är för dig som vill lära dig mer om ChatGPT:s alla möjligheter och passar alla yrkesroller.

Program:

09.00 Introduktion till ChatGPT
Hur fungerar det?
Begränsningar och risker
Skillnader mellan olika språkmodeller
Säkerhet och dataskydd
10.00 Praktisk tillämpning
Användningsområden och ChatGPT i er jobb-vardag
Vi lär oss skapa ett AI-persona och hur vi skapar en egen AI-assistent
Så promptar du för att få fram bästa resultat
Avslutningsvis löser vi några case från er vardag med hjälp av det vi lärt oss
11.00
Kursen slut

Kursen genomförs i en liten grupp på max 15 personer där ni löpande kan ställa era frågor och dyka ner i detaljerna. Vi ser till att ni får med all kunskap ni behöver för att använda ChatGPT som ett fullblodsproffs!

Välkommen att anmäla dig här!

hälsar vännerna på Saleseffect Nordic AB och Scribill


Mer om:

Optimerad försäljning med ChatGPT - på två timmar!Kursledaren André Andersson är medgrundare och VD för Scribill och han brinner för att förse företag med de kunskaper och verktyg som krävs för att framgångsrikt integrera och utnyttja AI i sina arbetsflöden. Med sin engagerande utbildningsstil har han tagit över 2 000 deltagare från teori till praktik!

Scribill är en ledande aktör inom utbildning och implementering av AI-teknologier, med fokus på ChatGPT. De genomför AI-utbildningar för alla branscher och hjälper företag att ta till vara på AI:s fulla potential.

Marknad [email protected]

Läs mer:

STHLM MOTE Beige2Orange@4x 100 700x350

Undvik januari­paniken – boka kickoffen nu och skapa bästa möjliga medarbetarstart på 2025

December är en intensiv månad årsrapporter ska sammanställas, personalplanering ska göras och många projekt ska avslutas innan helgerna. Att då planera nästa års kickoff hamnar ofta långt ner på att-göra-listan. Men det kan skapa onödig stress i januari – när datum och lokaler börjar fyllas väldigt snabbt.

Mindley

När människorna är strategin – så bygger HR en kultur som håller

I dagens organisationer är HR inte längre en stödfunktion. Ni är motorn bakom kultur, kompetensförsörjning, engagemang och ledarskap. Men för att få människor att växa — och organisationer att utvecklas — krävs insatser som verkligen berör, förändrar och skapar momentum. Det är här Mindley kommer in som en partner.

motivation news v46 1536x878

Motivation som gör skillnad – så hittar du rätt föreläsare för ditt nästa event

Att boka en riktigt vass motivationsföreläsare kan vara det som avgör om ditt event landar som planerat – eller lyfter bortom förväntan. För dig som ansvarar för talarbokningar är det avgörande att hitta profiler som inte bara inspirerar i stunden, utan skapar bestående drivkraft och energi i organisationen.

affärsutveckling i organisationer- Mindley

Affärsutveckling i organisationer – så skapas samsyn, energi och resultat på riktigt

Annons

Hos Mindley vill vi lyfta fram experter som inte bara inspirerar – utan förändrar. Våra workshopledare inom affärsutveckling hjälper organisationer att gå från strategi till samsyn och från plan till handling. För VD och HR handlar affärsutveckling i dag om människor – inte bara modeller.

BESTÄLL VÅRT KOSTNADSFRIA NYHETSBREV

Jag godkänner EventEffect Nordics personuppgiftspolicy *Personuppgiftspolicy

Banner Nice To Be Alive

Newthon modul

Mancini workation modul

Passioneffects kunskapsguider

Våra poddtips

Bokshop - böcker som utvecklar dig, din roll och organisation

 

Nätverk

EGN - Nätverk för HR, People & Culture

Sveriges HR Förening

Svenska HR-Nätverk

HR-nätverket Stockholm

Di-Close - HR-Chefer

Klara/Consulting HR-Nätverk

Knowit - HR-Nätverk

Undersökningar

6d338c40 647a 4265 9bee 865058f68549

Arbetsmarknaden väntas ta fart – stark optimistisk prognos inför 2026

Undersökning

En ny prognos från ManpowerGroup visar att svenska arbetsgivare förutspår en rejäl ökning av nyanställningar under det första kvartalet 2026. Med en sysselsättningstrend på +30 procent är det den mest optimistiska prognosen på flera år.

Jessica Carragher Wallner

Svenska medarbetare har hög arbetsglädje – men tvekar inför framtid och förändring

Undersökning

En global undersökning från PwC riktad till omkring 50 000 medarbetare i 48 länder visar att svenska medarbetare kombinerar hög motivation med låg tro på förändring. Endast var tionde svensk tror att rollen kommer se annorlunda ut om tre år – betydligt lägre än det globala genomsnittet.

logo@2x

630 000 personer uppger att de alltid har för hög arbetsbelastning

Undersökning

Ny rapport från Arbetsmiljöverket visar att omkring en av tio sysselsatta – drygt 630 000 personer – ständigt arbetar med för hög arbetsbelastning, med störst andel inom välfärdssektorn.

ChatGPT Image 11 nov. 2025 14 54 08

Stress på jobbet vardag för hälften av svenskarna – unga och chefer mest utsatta

Undersökning

En ny global undersökning från ManpowerGroup visar att 52 % av svenska arbetstagare rapporterar måttlig till hög stress varje arbetsdag – betydligt högre än i flera andra jämförbara länder. Samtidigt uttrycker 44 % oro för att arbetsbelastningen påverkar balansen mellan arbete och privatliv negativt. Studien riktar skarpt ljus mot det växande behovet av strategiska HR-insatser och tydligt ledarskap för att möta stressymptomen i arbetslivet.

Aktuellt

ChatGPT Image 27 jan. 2026 10 29 05

De 10 viktigaste trenderna som formar arbetsplatsen 2026

Aktuellt

Redaktionen har sammanställt de tio viktigaste trenderna som förväntas forma arbetsplatsen 2026 utifrån aktuella rapporter, expertanalyser och undersökningar. Resultatet är en helhetsbild av hur teknik, kompetensförsörjning, ledarskap och arbetslivets villkor utvecklas under det kommande året, med fokus på vad chefer och HR-proffs behöver ha koll på inför framtiden.

Pensionstrender 2 (1)

SPP:s analys inför 2026: Sex pensionstrender som HR och ledare måste förhålla sig till

Aktuellt

I en ny analys inför 2026 pekar pensionsbolaget SPP ut sex megatrender som redan nu påverkar hur vi arbetar, planerar karriär och ser på pension. Spaningen ger tydliga signaler till HR och ledare om varför pension har blivit en strategisk fråga – långt innan medarbetare närmar sig slutet av arbetslivet.

AKTUELLA ERBJUDANDEN

STHLM Möten

Modul 300x250 px EE Mindley
Modul 300×250 px EE Mindley

Lediga Jobb

  • CTO – Stockholm
  • Head of Growth
  • CMO
  • Chief Commercial Director
  • Head of People & Culture

Mest läst

Anna Wadenhov blir ny HR-direktör på Danderyds sjukhus från och med den 1 mars 2024

Klart med ny HR-direktör till Danderyds sjukhus

Från och med 1 mars är Anna Wadenhov ny HR-direktör på Danderyds sjukhus. Anna har en gedigen erfarenhet från HR-arbete inom hälso- och sjukvården, hon har tidigare varit HR-direktör på Akademiska sjukhuset i Uppsala.
Gunnar

Ledarskapsutbildning: Kvinna och försäljningschef? Denna är för dig!

Varför har så få kvinnor högre försäljningschefsroller? Det här vill vi på Saleseffect ändra på och tycker det är hög tid att boosta er kvinnor som jobbar som försäljningschefer lite extra! Tillsammans med ledarskapskonsulterna Jennie Brobeck och Gunnar Ekman på Riverjump har vi tagit fram utbildningen "Strategisk försäljningsledning för kvinnliga chefer". Den 19 november kör vi! Välkommen du också!
psykopat

Hur HR-chefen kan identifiera medarbetare med psykopatiska drag – det forskningen säger

Som HR-chef är det avgörande att kunna upptäcka och hantera personer med psykopatiska drag innan de får stor skada på arbetsmiljön. Psykopati behöver inte betyda brottslighet – många drag finns i en skala och kan förekomma hos vanliga anställda, särskilt i ledande roller. Här är åtta forskningsstödda tecken att ha koll på, hur de manifesterar sig, och vad HR kan ...
Thomas Ekman tillträder som ny vd i Axel Johnson

Thomas Ekman tillträder som ny vd i Axel Johnson

Thomas Ekman tillträder idag som vd för Axel Johnson, ett skifte som meddelades redan i oktober 2022. Thomas kommer närmast från rollen som vd på Dustin Group och efterträder Mia Brunell Livfors som varit vd för Axel Johnson sedan 2015.
Ny bok hjälper chefer hitta energin i organisationen Foto: Riverjump

Ny bok hjälper chefer hitta energin i organisationen

”Hjulet snurrar men hamstern är död” kombinerar aktuell forskning om ledarskap med den energikris vi ser på våra arbetsplatser idag. Drygt 80 procent av medarbetarna känner sig oengagerade på jobbet. Författarna ekonomie doktor Gunnar Ekman och näringslivstoppen Jennie Brobeck beskriver i boken hur du som ledare får både medarbetare och resultat att växa.

KARRIÄR

Anna Sjödin

Ny tillförordnad HR-direktör i Region Västerbotten

Karriär

Anna Almroth Sjödin tar över tills ny HR-direktör rekryterats.

HR webb MND

Anna Janzén blir ny HR-chef i Piteå kommun

Karriär

Piteå kommun har rekryterat Anna Janzén som ny HR-chef. Med lång erfarenhet av strategiskt HR-arbete och ledarskap inom kommunal verksamhet tillträder hon rollen den 9 mars 2026.

Helene Remnås ManpowerGroup

Helen Remnås tar rodret för ManpowerGroup i Sverige

Karriär

Den rutinerade chefen för Experis utses till ny landschef för hela ManpowerGroup från början av 2026.

PM Årets HR personlighet

Årets HR-personlighet 2026 – En hyllning till framstående HR-professionella

Inspiration

I februari 2026 hyllas Sveriges främsta HR-ledare på mässan Personal & Chef, genom utmärkelsen ’Årets HR-personlighet’, ett samarbete med Great Place to Work.

Liljana Vall

Liljana Vall utsedd till Årets HR-chef Tech – visar vägen i teknikbranschens arbetsmiljöarbete

Karriär

Är Liljana Vall, Chief People & Culture Officer vid AddSecure SE, har tilldelats utmärkelsen “Årets HR-chef Tech” vid Karriärföretagen års gala. Utmärkelsen belönar hennes strategiska arbete med att stärka företagskulturen, främja medarbetarnas utveckling och driva förändring i en snabbt föränderlig teknikorganisation.

 

Passioneffect.se – Oberoende nyheter, expertråd, inspiration och verktyg för ​dig​ som vill attrahera, behålla och utveckla talanger.
Passioneffect.se c/o Eventeffect Nordic AB, Vasagatan 28, 111 20 Stockholm
Vi följer GDPR och använder cookies. Läs mer här.

Executiveeffect.se | Saleseffect.se | Eventeffect.se| Influencereffect.se | Bestplacesinsweden.com