Hallå där… Micke Darmell grundare av gr8 meetings och Möteskulturdagen.
Hur känns det att arrangera Möteskulturdagen för 18e året?
– Det känns fantastiskt. När vi startade var möteskultur något man pratade om när det gällde möten mellan olika länder. Idag finns det inte en ledningsgrupp som inte diskuterat hur de vill förbättra möteskulturen säger Micke. Det skulle heller gått om vi inte haft så starka partners med där Trippus varit ovärderliga. En annan partner som varit med sedan starten är Jan Gunnarsson, Art of Welcoming. Utan de och alla partners vi har med har det inte gått att hålla denna kvalité år efter år.
Varför har det blivit så att fler ser behovet av en effektiv möteskultur?
– Fler börjar få kompetens inom området, men fortfarande finns det otroligt mycket att göra. Väldigt få verksamheter har en hållbar möteskultur där medarbetarna känner lust, mening och delaktighet i varje möte. Det finns alldeles för många möten som inte borde finnas eller håller för låg kvalité.
Micke fortsätter – det kommer också allt fler studier som påvisar att dåliga och för många möten är det största hotet mot produktiviteten. Även studier som visar korrelationen mellan dåliga möten och ohälsa gör det i närmaste omöjligt att inte ta denna fråga på allvar.
Vad kan vi förvänta oss i år?
– Som vanligt har vi försökt skapa ett program där alla deltagare skall få något med sig hem för att kunna förbättra sina möten. Konkreta råd och verktyg från Sveriges främsta experter. En sak som jag tror skall inspirera många är att vi har med oss Sparbanken Skaraborg som skall berätta hur de gjorde för att skapa en hållbar möteskultur säger Micke och fortsätter att jag tror vi behöver goda exempel för att se vilka effekter det blir och hur pass enkelt det är att exempelvis frigöra 30% av mötestiden och öka effekten av samtliga möten.
En annan programpunkt är att Peter Arnfalk, forskare vid Lunds universitet, kommer att presentera Sveriges största studie på Möteskultur, som tre universitet har gjort.
Vilken är målgruppen?
– Det brukar vara 80% chefer och ledare. Hälften brukar sitta i en ledningsgrupp. Sedan
brukar det vara deltagare från HR, kommunikation samt mötesintensiva och
mötesintresserade personer. Vi kör hybrid där den fysiska platsen är Skogshem & Wijk på Lidingö. Det brukar alltid var fullt på plats drygt 300 och sedan har vi med fler än 700 personer digitalt. Extra roligt att redan har hela ledningsgrupper anmält sig och skall sitta tillsammans och ta del av all kunskap.
Mer information om dagen hittar du här: www.moteskulturdagen.se
