Från och med den 1 juli 2024 träder nya förbättringar i kraft i Sveriges föräldraförsäkringssystem, vilket banar väg för en mer flexibel och inkluderande föräldraledighet. Riksdagen har nyligen godkänt regeringens förslag som inkluderar betydande förändringar, till exempel en fördubbling av antalet s.k. dubbeldagar samt utökade möjligheter att överlåta föräldrapenning.
I dagsläget får föräldrar ta ut föräldrapenning samtidigt för samma barn i upp till 30 dagar under barnets första levnadsår. Med den nya lagändringen kommer detta antal dubbeldagar att fördubblas till 60 dagar. Dessutom utökas tiden under vilken dubbeldagarna kan användas, från barnets första 12 månader till 15 månader.
Dubbeldagarnas utökning syftar till att stärka det gemensamma föräldraskapet genom att möjliggöra att båda föräldrarna kan vara hemma samtidigt under en längre period. Detta är inte bara en fördel för föräldrarna, utan även för barnets tidiga utveckling.
En annan signifikant förändring är den nya möjligheten att överlåta föräldrapenning till en närstående. Tidigare kunde föräldrar endast överlåta föräldrapenning till partnern, men med de nya reglerna kan föräldrar med gemensam vårdnad överlåta upp till 45 dagar var av sin föräldrapenning till annan nära anhörig. För ensamstående föräldrar utökas detta till 90 dagar. Detta ger föräldrar större flexibilitet och möjligheter att dela ansvaret och föräldraledigheten med andra närstående, vilket kan vara särskilt värdefullt i tider då extra stöd behövs.
Dessa förändringar representerar ett viktigt steg mot en mer flexibel och jämställd föräldraförsäkring, vilket inte bara gynnar familjer utan även främjar en hälsosammare arbetsmiljö och samhälle. De nya bestämmelserna förväntas främja en ökad delaktighet från båda föräldrarna i barnomsorgen och bidra till att fler föräldrar kan balansera yrkesliv och familjeliv mer effektivt.
