Varje vecka får du möjligheten att lära känna några av våra utvalda föreläsare lite närmare. Den här veckan har vi träffat Antoni Lacinai, en expert som brinner för att förbättra mänsklig kommunikation och skapa arbetsplatser fyllda av engagemang och arbetsglädje. Med över 15 års erfarenhet av att coacha chefer och team runt om i världen har Antoni utvecklat unika koncept och processer som gör skillnad.
Låt oss ta reda på mer om hans resa och hur han gör skillnad!
Hej Antoni, berätta – vem är du?
Hur svarar man på den enorma frågan utan att det låter som en kontaktannons? (och DÄR berättade jag hur gammal jag är som använde ordet ”kontaktannons”). Jag är en positiv, kreativ och ständigt lärande person. Jag är också helt opraktisk som får ångest efter varje IKEA-besök. Jag växte upp i Göteborg hade ingen aning om vad jag skulle göra som vuxen. Jag halkade in på försäljning och läste sedan marknadsföring.
Det var då mitt intresse för relationer och kommunikation tog fart och när jag lyckades ta mig ur ett pistolrån (med plånboken i behåll och utan kulhål i kroppen) så gick jag från intresserad till halvt besatt. Sedan dess har jag lagt mitt yrkesliv på att förstå och förmedla nycklarna till en god kommunikation med fokus på arbetsplatsen. Jag har utanför jobbet skrivit en radioteaterpjäs, en roman som heter Grannjävlar och i november släppte jag min första låt på Spotify, en julvisa som heter Vi ser snön.
Vad kan du hjälpa företag och organisationer med?
Jag hjälper de som vill få bra resultat när de leder människor, servar kunder och samarbetar med kollegor. Jag har coachat chefer och team runt om i världen sedan 2006 och jag märker att många är frustrerade över alla missförstånd och svajande engagemang. För dem som vill nå en större effekt så ger jag av mina insikter och koncept så att de trivs bättre och når sina mål. Nyckelord för mig är kommunikation, motivation, engagemang och arbetsglädje.
Min yrkespassion handlar om mänsklig kommunikation och hur vi blir bättre på att leda människor, serva kunder och samarbeta med kollegor. Vi måste bry oss mer, hjälpa varandra mer och leda med hjärtat.
På vilket sätt hjälper du dem?
Produkterna är rakt på. Det är dels föreläsningar som ger inspiration och konkreta tips på konferensen eller kickoffen, och dels coaching och utbildningar som ökar kompetensen.
Nästan allt jag delar med mig av är grundat i psykologi, studier men också av åratal av observationer. Jag har under decennierna tagit fram ett antal koncept och processer som hjälper de chefer och team som vill trivas bättre och prestera bättre. Under åren har jag också skrivit och sam-skrivit 14 böcker.
Jag har skrivit en bra bit över hundra krönikor och artiklar i olika tidningar. Allt för att rikta ljuset på det goda ledarskapet och det lika goda medarbetarskapet.
Min mission är enkel: Jag vill bara att folk ska komma överens.
Om rätt människor och rätt organisationer gör det, så kommer världen att bli en lite bättre plats att leva i, och jag är gärna en sherpa som hjälper dem på vägen.
Varför ska du välja Antoni Lacinai som föreläsare?
Antoni är en föreläsare som kombinerar djupa insikter med en engagerande och lättillgänglig stil. Hans unika koncept och processer har hjälpt otaliga chefer och team att skapa en mer harmonisk och framgångsrik arbetsplats.
Boka Antoni när du behöver kunskap och utveckling inom:
- Kommunikation och samarbete
- Motivation och engagemang
- Ledarskap och medarbetarskap
- Föreläsningar, workshops och coachingVill du boka Antoni eller prata med någon av våra rådgivare för att höra om Antoni passar ditt behov?
Gör din bokningsförfrågan här så får du ett snabbt svar från oss!
Mer om: Mindley – Framtidens talarbyrå med transformation och engagemang i fokus
Mindleys vision är att vara framtidens talarbyrå. För oss handlar framtiden om att skapa aktiv förändring och utveckling. Genom att erbjuda föreläsare, utbildare och experter, omvandlar vi inspiration till handling och skapar tillfällen som blir katalysatorer för tillväxt och nya perspektiv. Vi strävar efter upplevelser som driver varaktig förändring och framsteg.
Som vi säger – Då var då, nu är nu. Det är dags att gå från inspiration till transformation!
Läs mer på Mindleys hemsida här.
Läs också: Mi Ridell – veckans Mindley profil
