Passioneffect
  • Start
  • Ledarskap
    • Management
    • Självledarskap
    • Engagemang
    • Time Management
    • Kommunikation
    • Inkludering
  • Utveckling
    • Personlig utveckling
    • Medarbetarutveckling
    • Kompetensutveckling
    • Organisationsutveckling
    • Verksamhetsutveckling
    • Välmående
  • Organisation
    • Employer Branding
    • Onboarding
    • Offboarding
    • Förändringsledning
    • Förbättringsarbete
    • Kultur
    • Hållbarhet
    • Värdegrund
    • Friskvård
  • HR-Tech
    • HR-system
    • Lärplattformar
    • Medarbetarundersökningar
    • Onboardingverktyg
    • Talent management system
  • Thought Leaders
  • Karriär
    • Rekrytering
    • Interim
    • Utbildning
  • Partners
    • Fotografiska
    • BSC Business Service Club
    • House of Curling
    • Novare Interim & Recruitment
    • Assessio
    • Mindley
    • Lovorda
  • ABOUT US
Skip to content
2025-04-10 | Annons | Fotografiska

Mötet som kompass – när kulturen visar vägen framåt

När världen rör på sig – politiskt, socialt och mänskligt – blir valet av mötesplats mer än en praktisk fråga. Det blir ett strategiskt beslut. Men kanske är det också ett tecken på att något håller på att skifta. I takt med att världen förändras växer behovet av att mötas på riktigt. Att samlas. Tillsammans. För det är i mötet mellan människor som idéer formas, riktningar pekas ut – och framtidstro föds.

Fotografiska ShepardFairey 2024 139 (1)
Fotografiska ShepardFairey 2024 139 (1)

Vi möts – därför utvecklas vi
Ett möte är så mycket mer än information och beslut. Det är en möjlighet att skapa förankring, energi och gemenskap. I en värld där många söker mening och sammanhang, blir det mänskliga mötet en kraftkälla. Det är där vi lyssnar, lär och leder – tillsammans. Det är där vi påminns om att vi inte står ensamma i förändringen, utan har kraften att påverka den.

Kulturen lyfter blicken
Kultur har en unik förmåga att öppna upp nya perspektiv. En stark berättelse, ett fotografi, en ton – plötsligt ser vi något på ett nytt sätt. I en tid som kräver både hjärta och hjärna, blir konsten ett viktigt verktyg för innovation, empati och inspiration. Att mötas i ett sammanhang som också rymmer kultur är att ge både tanke och känsla plats vid bordet.

Framtiden formas i det kreativa rummet
Vi märker det tydligt på Fotografiska: när verksamheter såväl som privatpersoner bokar möten och event hos oss, söker de mer än en plats – de söker en upplevelse som förflyttar. Ett kreativt rum där idéer väcks, relationer stärks och riktning tas. Och mitt i detta finns konsten, maten, samtalet – allt det som får oss att känna att vi är en del av något större.

Det trygga i det levande
Paradoxalt nog är det ofta just det levande, det oförutsägbara och mänskliga, som ger oss trygghet. När världen förändras, växer behovet av att mötas – personligt, fysiskt, med närvaro. Här spelar möten och kultur en avgörande roll. De hjälper oss inte bara att förstå det som är, utan också att föreställa oss det som kan bli.

För att ytterligare förstärka den känslan har vi uppdaterat vår säkerhetspolicy. Den omfattar både fysiska och organisatoriska åtgärder – allt för att du som arrangör och deltagare ska kunna känna dig trygg, närvarande och fri att fokusera på det som verkligen betyder något. När omvärlden skiftar behöver vi platser där vi kan stå stadigt, tänka fritt och mötas med tillit. Fotografiska är en sådan plats.

Vi blickar framåt med övertygelsen om att det är i det gemensamma, det kreativa och det mänskliga som framtidens lösningar formas. I en tid där så mycket ställs på sin spets blir varje möte en möjlighet att skapa mening – tillsammans. På riktigt.

Och just därför förlänger vi sommaren. Från juni till september öppnar vi upp Verandan för större sällskap – en plats där gemenskap får ta plats, där samtal kan fördjupas och idéer få fäste, med stans vackraste utsikt som fond. Nu finns möjlighet att boka Verandan med full exklusivitet för sensommarfester, kickoffer och framtidsmöten – ända fram till den 5 september.
För ibland är det just i det förlängda – i ett samtal till, en sol som dröjer sig kvar – som något nytt kan börja.

Vill du skapa något minnesvärt tillsammans med oss? Kontakta Fotografiska Meetings & Private Events på [email protected] – vi hjälper dig gärna vidare.

 

Portrait of a senior businesswoman standing in office

Framtidssäkra ditt ledarskap – innan det är för sent

Annons

Föreställ dig att vd:n i din organisation plötsligt lämnar. Kanske går en nyckelperson i pension, eller så får en högt uppsatt chef ett erbjudande från en konkurrent och försvinner över en natt. Vad händer då? För många företag är svaret osäkert – och just den osäkerheten kan få allvarliga konsekvenser.

BESTÄLL VÅRT KOSTNADSFRIA NYHETSBREV

Jag godkänner EventEffect Nordics personuppgiftspolicy *Personuppgiftspolicy

Banner Nice To Be Alive

Newthon modul

Mancini workation modul

Passioneffects kunskapsguider

Våra poddtips

Bokshop - böcker som utvecklar dig, din roll och organisation

 

Nätverk

EGN - Nätverk för HR, People & Culture

Sveriges HR Förening

Svenska HR-Nätverk

HR-nätverket Stockholm

Di-Close - HR-Chefer

Klara/Consulting HR-Nätverk

Knowit - HR-Nätverk

Undersökningar

ChatGPT Image 11 nov. 2025 14 54 08

Stress på jobbet vardag för hälften av svenskarna – unga och chefer mest utsatta

Undersökning

En ny global undersökning från ManpowerGroup visar att 52 % av svenska arbetstagare rapporterar måttlig till hög stress varje arbetsdag – betydligt högre än i flera andra jämförbara länder. Samtidigt uttrycker 44 % oro för att arbetsbelastningen påverkar balansen mellan arbete och privatliv negativt. Studien riktar skarpt ljus mot det växande behovet av strategiska HR-insatser och tydligt ledarskap för att möta stressymptomen i arbetslivet.

ChatGPT Image 4 nov. 2025 09 31 13

Från stöd­funktion till strategisk kraft: 11 trender HR-chefen måste ha koll på

Undersökning

Rapporten AIHR “11 HR Trends for 2026: Shaping What’s Next” presenterar ett tydligt skifte i HR-funktionens roll – från administrativ till strategisk – drivet av AI, förmågebaserad planering och ett ökat fokus på mänskliga styrkor.

Susanna Toivanen, professor i Sociologi med inriktning mot arbetslivsvetenskap, arbetar utomhus på MDUs campus i Västerås. Foto: Jonas Bilberg

Ny studie: Kan utomhusarbete vara något för dig?

Undersökning

För att förbättra välbefinnandet och återhämtningen för kontorsanställda har forskare vid Mälardalens Universitet undersökt nya sätt att arbeta – utomhus.

Stort AI-gap på svenska arbetsplatser – användningen ökar men ledarskapet halkar efter

Undersökning

En ny rapport från Talent Navigation Group (TNG) visar att ungefär 72 % av tjänstemännen i Sverige redan använder generativ AI i arbetet – medan bara 17 % uppger att deras arbetsplats har en tydlig AI-strategi. Resultatet pekar på ett växande “AI-gap” där tekniken plöjer fram men styrningen, ledarskapet och utbildningen halkar efter.

Aktuellt

Lansering av Food Family

Stämningen på topp när 180 gäster fyllde Teaterbaren för Food Familys lansering

Event

Den 4 november samlades ett urval av Effectsajternas läsare för en kväll full av inspiration, varumärkesbyggande och mingel när Mötesbaren tog plats hos Teaterbaren i Kulturhuset i centrala Stockholm för lanseringen av Food Family. Föreläsningen ”Magnetiska varumärken” med talaren Arvid Axland satte tonen för kvällen, som sedan övergick i ett energifyllt mingel med tilltugg och nätverkande.

ÅI25 vinnarbild

Coca-Cola Europacific Partners Sverige vinner “Årets initiativ 2025 – för framtidens chefer”

Aktuellt

När Coca‑Cola Europacific Partners Sverige AB (CCEP Sverige) tog emot utmärkelsen från Ledarna inom privat tjänstesektor (LPT) för sitt program “Development Boost Program” blir det tydligt hur viktigt det är för arbetsgivare att redan i dag investera i morgondagens ledarskap. Genom coaching, mentorskap, utbildning och strukturerade spår har företaget öppnat dörrar för unga medarbetare att växa – långt före de officiellt axlat chefskapen.

AKTUELLA ERBJUDANDEN

Lediga Jobb

  • CTO – Stockholm
  • Head of Growth
  • CMO
  • Chief Commercial Director
  • Head of People & Culture

Mest läst

motivation news v46 1536x878

Motivation som gör skillnad – så hittar du rätt föreläsare för ditt nästa event

Att boka en riktigt vass motivationsföreläsare kan vara det som avgör om ditt event landar som planerat – eller lyfter bortom förväntan. För dig som ansvarar för talarbokningar är det avgörande att hitta profiler som inte bara inspirerar i stunden, utan skapar bestående drivkraft och energi i organisationen.
Boulebar Haga, en rolig och avslappnad plats för företagsaktiviteter i natursköna Hagaparken.

De 14 bästa företagsaktiviteterna i Stockholm för team building och kick-offs

Att planera en företagsaktivitet i Stockholm är en perfekt möjlighet att stärka teamkänslan, skapa gemenskap och ha kul tillsammans. Oavsett om ni söker spännande team building-aktiviteter, en kreativ kick-off eller bara roliga aktiviteter för grupper, erbjuder Stockholm en mängd fantastiska alternativ. Här har vi samlat de 14 bästa platserna som passar för alla typer av företagsevent. Från inspirerande mötesmiljöer till ...
Hur du hanterar skitstövlarna som levererar på jobbet

Att hantera ”skitstövlarna” som levererar på jobbet

En stjärnpresterare som också är en riktig skitstövel – vad gör du? Att balansera skicklighet med bra beteende är en chefskonst, men det finns smarta sätt att hantera situationen.
Kristoffer Schjött-Quist omslag Mindley

Kristoffer Schjött-Quist – Veckans Mindley profil

Med en passion för affärsrelationer och en entreprenörsanda som började vid 22 års ålder, har Kristoffer Schjött-Quist byggt en karriär på att förstå och förbättra möten mellan människor. Med erfarenheter från event- och kommunikationsbranschen förenar han sin kärlek för mänskliga interaktioner med sitt affärsmannaskap. Kristoffer är en föreläsare som brinner för att hjälpa företag skapa starka och långvariga relationer, både ...
Ny lag 2025 halverar skatten för jobbonären

Ny lag 2025 halverar skatten för jobbonären

Den allt populärare arbetsformen Jobbonär – pensionärer som både tar ut pension och jobbar – är här för att stanna. Glädjande besked för våra jobbonärer är att det från och med den 1 januari 2025 blir smidigare att kombinera arbete och pension. -Utbetalningarna kan pausas eller förlängas efter behov, vilket öppnar upp för fler möjligheter att fortsätta arbeta utan att ...

KARRIÄR

PM Årets HR personlighet

Årets HR-personlighet 2026 – En hyllning till framstående HR-professionella

Inspiration

I februari 2026 hyllas Sveriges främsta HR-ledare på mässan Personal & Chef, genom utmärkelsen ’Årets HR-personlighet’, ett samarbete med Great Place to Work.

Liljana Vall

Liljana Vall utsedd till Årets HR-chef Tech – visar vägen i teknikbranschens arbetsmiljöarbete

Karriär

Är Liljana Vall, Chief People & Culture Officer vid AddSecure SE, har tilldelats utmärkelsen “Årets HR-chef Tech” vid Karriärföretagen års gala. Utmärkelsen belönar hennes strategiska arbete med att stärka företagskulturen, främja medarbetarnas utveckling och driva förändring i en snabbt föränderlig teknikorganisation.

Daniel Nilsson1280x720 foto Rickard Kilström

Daniel Nilsson ny chef för Talent Acquisition på Svevia

Karriär

Med start 1 oktober tillträdde Daniel Nilsson rollen som chef för Talent Acquisition på Svevia. Uppdraget är att vidareutveckla och driva arbetet med rekrytering och kompetensförsörjning inom hela koncernen.

Lena Smith tillträder som ny HR direktör på Rexel den 1a januari. Lena Smith kommer närmast från Hilti.

Rexel Sverige rekryterar ny HR-direktör — Lena Smith tillträder 1 januari 2026

Karriär

Rexel Sverige är glada att meddela att Lena Smith tillträder som ny HR-direktör från och med 1 januari 2026. Lena kommer att leda företagets HR-arbete med fokus på strategisk personalutveckling, ledarskap, inkludering och arbetsmiljö.

Jonas Lundmark, People & Culture Director på BDO i Sverige

Kultur och kompetens i fokus när BDO välkomnar ny People & Culture Director

Karriär

Revisions- och rådgivningsbyrån BDO fortsätter att satsa på kultur, medarbetarupplevelse och långsiktig kompetensförsörjning. Den 1 oktober tillträder Jonas Lundmark som ny People & Culture Director. Han har lång erfarenhet av HR och ledarskap från bland annat Svea Solar, Business Sweden och egen konsultverksamhet.

 

Passioneffect.se – Oberoende nyheter, expertråd, inspiration och verktyg för ​dig​ som vill attrahera, behålla och utveckla talanger.
Passioneffect.se c/o Eventeffect Nordic AB, Vasagatan 28, 111 20 Stockholm
Vi följer GDPR och använder cookies. Läs mer här.

Executiveeffect.se | Saleseffect.se | Eventeffect.se| Influencereffect.se | Bestplacesinsweden.com