Passioneffect
  • Start
  • Ledarskap
    • Management
    • Självledarskap
    • Engagemang
    • Time Management
    • Kommunikation
    • Inkludering
  • Utveckling
    • Personlig utveckling
    • Medarbetarutveckling
    • Kompetensutveckling
    • Organisationsutveckling
    • Verksamhetsutveckling
    • Välmående
  • Organisation
    • Employer Branding
    • Onboarding
    • Offboarding
    • Förändringsledning
    • Förbättringsarbete
    • Kultur
    • Hållbarhet
    • Värdegrund
    • Friskvård
  • HR-Tech
    • HR-system
    • Lärplattformar
    • Medarbetarundersökningar
    • Onboardingverktyg
    • Talent management system
  • Thought Leaders
  • Karriär
    • Rekrytering
    • Interim
    • Utbildning
  • Partners
    • Fotografiska
    • BSC Business Service Club
    • House of Curling
    • Novare Interim & Recruitment
    • Assessio
    • Mindley
    • Lovorda
  • ABOUT US
Skip to content
2024-05-30 | Annons | House of Curling | Native

Planera höstens konferensaktivitet i Stockholm – boka din teamaktivitet på House of Curling!

Är det dags att planera höstens kick-off? Gör det enkelt och inspirerande! På House of Curling erbjuder vi en perfekt kombination av sport, samarbete och kulinariska njutningar som gör din kick-off minnesvärd. Låt ditt team upptäcka curling – en spännande och inkluderande sport som passar alla.

Boka konferense med curlingaktivitet i Danderyd House of Curling
Boka konferense med curlingaktivitet i Danderyd House of Curling

Curling är inte bara en sport, det är den perfekta konferensaktiviteten i Stockholm för att främja samarbete och bygga starka team. Det unika med curling är hur det kombinerar fysisk skicklighet med strategiskt tänk, där deltagarnas förmåga att samarbeta och kommunicera står i centrum. Att spela curling kräver att man lyssnar, planerar och utför i harmoni, vilket stärker känslan av laganda och gemenskap.

I år kan vi dessutom erbjuda en ännu bättre upplevelse. Vi kommer under sommaren byggt om vårt kök och matsal för att förhöja er konferensaktivitet i Stockholm. Efter en dag på isen kan ni avsluta med en gemensam middag där ni njuter av välsmakande rätter från vår meny.

Curling som konferensaktivitet i Stockholm hos House of Curling är inte bara en rolig och minnesvärd upplevelse, utan även en plattform för att bygga starkare relationer och förbättra samarbetet inom teamet. Som många av våra kunder ser det är House of Curling det självklara valet för en lyckad och utvecklande teamaktivitet.

Behöver du hjälp att planera din konferensaktivitet hos oss är du välkommen att kontakta oss! 

HoC

På House of Curling omvandlar vi varje möte till en värdefull och minnesvärd upplevelse för ditt företag. Perfekt för HR-professionella som söker innovativa sätt att stärka teamdynamiken, erbjuder vi inte bara en rolig aktivitet på isen, utan en komplett helhetsupplevelse. Från inspirerande konferenser och strategiska curlingmatcher till avslutande middagar – allt är designat för att bygga starkare teamrelationer och främja en positiv arbetskultur. Låt oss vara er partner i att skapa oförglömliga ögonblick som inte bara stärker teamets sammanhållning, utan också bidrar till personlig och professionell utveckling.

KONTAKT:
HOUSE OF CURLING
Tel: 08-755 63 00
Epost: [email protected]
Adress: Rinkebyvägen 6 | 182 36 Danderyd
Hemsida: https://www.houseofcurling.se/

AKTUELLA ERBJUDANDEN

Lediga Jobb

  • CTO – Stockholm
  • Head of Growth
  • CMO
  • Chief Commercial Director
  • Head of People & Culture

Mest läst

toppbild rachael tripney berglund 1920x1080

Ny metod ska förhindra sjukfrånvaro och höja trivseln på arbetsplatser

AFA Försäkring lanserar en ny metod för att förebygga sjukfrånvaro och öka trivseln bland medarbetare.
Menigo volontärarbete Matmissionen

Volontärskap som kulturbyggare: Menigos Purpose Month visar kraften i medarbetardrivet CSR-arbete

Under november fick alla medarbetare på Menigo möjlighet att volontärarbeta på arbetstid — och för andra året i rad visade engagemanget sig starkare än någonsin. Genom att donera över 750 ton livsmedel och skapa hundratals volontärtimmar till sociala matbutiker och organisationer vill företaget visa att samhällsansvar inte bara är ord på ett papper.
6d338c40 647a 4265 9bee 865058f68549

Arbetsmarknaden väntas ta fart – stark optimistisk prognos inför 2026

En ny prognos från ManpowerGroup visar att svenska arbetsgivare förutspår en rejäl ökning av nyanställningar under det första kvartalet 2026. Med en sysselsättningstrend på +30 procent är det den mest optimistiska prognosen på flera år.
STHLM MOTE Beige2Orange@4x 100 700x350

Undvik januari­paniken – boka kickoffen nu och skapa bästa möjliga medarbetarstart på 2025

December är en intensiv månad årsrapporter ska sammanställas, personalplanering ska göras och många projekt ska avslutas innan helgerna. Att då planera nästa års kickoff hamnar ofta långt ner på att-göra-listan. Men det kan skapa onödig stress i januari – när datum och lokaler börjar fyllas väldigt snabbt.
b046e357 d24e 409e 8f6f 8aed3ddfb960

Flexibelt arbete — ny metod ger bättre sömn och återhämtning

Distans- och flexibelt arbete kan göra att gränsen mellan jobb och fritid suddas ut – men med rätt stöd kan det också bidra till att vi sover bättre. Det visar en ny doktorsavhandling från Högskolan i Gävle.

KARRIÄR

Helene Remnås ManpowerGroup

Helen Remnås tar rodret för ManpowerGroup i Sverige

Karriär

Den rutinerade chefen för Experis utses till ny landschef för hela ManpowerGroup från början av 2026.

PM Årets HR personlighet

Årets HR-personlighet 2026 – En hyllning till framstående HR-professionella

Inspiration

I februari 2026 hyllas Sveriges främsta HR-ledare på mässan Personal & Chef, genom utmärkelsen ’Årets HR-personlighet’, ett samarbete med Great Place to Work.

Liljana Vall

Liljana Vall utsedd till Årets HR-chef Tech – visar vägen i teknikbranschens arbetsmiljöarbete

Karriär

Är Liljana Vall, Chief People & Culture Officer vid AddSecure SE, har tilldelats utmärkelsen “Årets HR-chef Tech” vid Karriärföretagen års gala. Utmärkelsen belönar hennes strategiska arbete med att stärka företagskulturen, främja medarbetarnas utveckling och driva förändring i en snabbt föränderlig teknikorganisation.

Daniel Nilsson1280x720 foto Rickard Kilström

Daniel Nilsson ny chef för Talent Acquisition på Svevia

Karriär

Med start 1 oktober tillträdde Daniel Nilsson rollen som chef för Talent Acquisition på Svevia. Uppdraget är att vidareutveckla och driva arbetet med rekrytering och kompetensförsörjning inom hela koncernen.

Lena Smith tillträder som ny HR direktör på Rexel den 1a januari. Lena Smith kommer närmast från Hilti.

Rexel Sverige rekryterar ny HR-direktör — Lena Smith tillträder 1 januari 2026

Karriär

Rexel Sverige är glada att meddela att Lena Smith tillträder som ny HR-direktör från och med 1 januari 2026. Lena kommer att leda företagets HR-arbete med fokus på strategisk personalutveckling, ledarskap, inkludering och arbetsmiljö.

 

Passioneffect.se – Oberoende nyheter, expertråd, inspiration och verktyg för ​dig​ som vill attrahera, behålla och utveckla talanger.
Passioneffect.se c/o Eventeffect Nordic AB, Vasagatan 28, 111 20 Stockholm
Vi följer GDPR och använder cookies. Läs mer här.

Executiveeffect.se | Saleseffect.se | Eventeffect.se| Influencereffect.se | Bestplacesinsweden.com